Formation d’ingénieur " Maintenance et fiabilité des processus industriels "
ESIEE Paris propose aux titulaires d'un bac+2 scientifique, une formation d'ingénieur en Maintenance et en Fiabilité des Processus industriels, en trois ans, en alternance, sous contrat d'apprentissage habilité par Commission des Titres d'Ingénieur (CTI).
Niveau d’entrée Bac +2/3 scientifique ou premier cycle ESIEE
Durée 3 ans
Nombre de places 38
Pourquoi devenir ingénieur en maintenance, fiabilité des processus industriels ?
L’ingénieur maintenance et fiabilité des processus Industriels conçoit et met en œuvre les solutions de maintenance qui garantissent le fonctionnement des équipements et infrastructures d’une entreprise ou de ses clients. Il intègre le concept RSE (Responsabilité Sociétale de l’Entreprise) dans sa pratique quotidienne de la maintenance.
Ce que va m’apporter la formation ?
Objectifs
Etre capable de mettre en œuvre une stratégie de maintenance préventive, corrective voire prévisionnelle sur le site et de piloter les équipes sous sa responsabilité
Maîtriser un large champ de compétences pour intervenir dans le cycle de vie complet d’un équipement, de la conception à la mise au rebut
Acquérir de solides bases scientifiques, technologiques, managériales et développer des compétences comportementales, transversales et humaines
Compétences
Maîtriser les fonctions de l’activité de maintenance
Maîtriser les politiques de maintenance
Maîtriser les outils et les méthodes de maintenance et de fiabilité
Gérer un projet et une relation client
Les débouchés
Métiers / Fonctions
Ingénieur d’études et organisation en maintenance
Ingénieur fiabiliste
Ingénieur méthodes maintenance
Ingénieur GMAO
Responsable maintenance
Ingénieur chargé d’affaires en maintenance
Ingénieur SLI/ASL
Ingénieur Asset Management
Secteurs d’activité
Industrie (manufacturière, process continu, prestations de maintenance)
Tertiaire (maintenance multi techniques pour industries, facilities Management, équipements de bâtiments)
Infrastructures (transports, distribution d’énergie, équipements urbains)
Les entreprises qui ont recruté des apprentis de la filière :
Veolia ENGIEVINCIVALEOFaureciaTSOSanefSKFSNCFSystra France SASKnaufPlacoplatresDalkia
96 %
Taux d’insertion professionnel des diplômés
90 %
des élèves ont trouvé un contrat avant même la fin de leur formation
43 400 €
Salaire moyen d'embauche (brut) annuel
Comment se déroule la formation ?
Ce sont des contrats d’apprentissage qui sont conclus entre l’élève, l’école et l’entreprise. Le rythme de l’alternance varie de 1 à 6 mois. ESIEE Paris, reconnue pour ses liens avec les entreprises, offre une aide dans la recherche de missions. Une équipe de professionnels accompagne chaque futur apprenti dans la recherche de son contrat d’apprentissage.
Rythme de l'alternance
Le schéma représente le rythme de l'alternance sur les trois années du cycle ingénieur par apprentissage enseigné à ESIEE Paris, suivant la période scolaire de septembre à août.
Des barres colorées et des icônes ilustre les périodes à l'école et en entreprise :
Rose avec une icône de chapeau de diplômé : période de cours Bleu avec une icône de bâtiment de ville : période en entreprise
Détail de la 1re année de septembre à mi-octobre : cours | de mi-octobre à fin novembre : entreprise | de fin novembre à fin décembre : cours | de fin décembre à début janvier : entreprise | janvier : cours | février : entreprise | de mars à début avril : cours | avril : entreprise | de mai à mi-juin : cours | de mi-juin à début septembre : entreprise
Détail de la 2e année début septembre : entreprise | de septembre à novembre : cours | de décembre à mi-mars : entreprise | de mi-mars à mi-juin : cours | de mi-juin à début septembre : entreprise
Détail de la 3e année septembre : entreprise | de octobre à fin décembre : cours | de fin décembre à début janvier : entreprise | de janvier à fin mars : cours | de fin mars à août : entreprise
Ce schéma illustre la progression du rythme de l’alternance, avec une montée en charge des périodes en entreprise au fil des années.
Programme détaillé
Le programme comprend des enseignements mixtes : cours, travaux dirigés, travaux pratiques, propices à approfondir les concepts utilisés pendant les missions menées en entreprise.
Répartition des enseignements
Maintenance, fiabilité : 33 %
Sciences de bases : 17 %
Entreprise : 16 %
Génie électrique : 14 %
Génie mécanique : 12 %
Anglais : 8 %
Enseignement de 1re année
Semestre 1 60 h - 3 ECTS
Fondamentaux de mathématiques pour l’ingénieur 1 | 30 h Fondamentaux de mathématiques pour l’ingénieur 2 | 30 h
Semestre 2 60 h | 3 ECTS
Statistiques et probabilités | 30 h Mécanique appliquée | 30 h
Semestre 1 60 h - 3 ECTS
Algorithmique et programmation pour l’ingénieur | 30 h Physique pour la transition énergétique | 30 h
Semestre 2 60 h - 3 ECTS
Traitement et analyse de données | 30 h Du capteur au cloud : mesure pour l’environnement | 30 h
Semestre 1 30 h - 2 ECTS
Mettre en place une fonction Maintenance dans une entreprise | 14 h Auditer un service maintenance et proposer une stratégie | 16 h
Semestre 2 30 h - 2 ECTS
Externaliser la maintenance, méthodes et contrats | 14 h Sélectionner et intégrer une GMAO dans une entreprise | 16 h
Semestre 1 80 h - 4 ECTS
Mécanique appliquée | 28 h Résistance des matériaux | 36 h Gestion des stocks | 16 h
Semestre 2 84 h - 4 ECTS
Maintenance prévisionnelle (4.0) | 16 h Sûreté de fonctionnement (fiabilité) | 12 h SLI/ASL | 10 h Technologies des matériaux | 36 h Asset management | 10 h
Semestre 1 30 h - 1 ECTS
Anglais 1 | 30 h
Semestre 1 42 h - 2 ECTS
Compétences & Carrières S1 | 12 h Projet d'intégration | 14 h Découverte de l'entreprise | 16 h
Semestre 2 72 h - 3 ECTS
Anglais 2 | 30 h Compétences & Carrières S2 | 10 h Management de projet | 16 h Finances et structures des coûts | 16 h
Séquence professionnelle S2 Rapport de situation professionnelle Soutenance du rapport de situation professionnelle Animation du tutorat S2
Enseignements de la 2e année
Semestre 1 60 h - 3 ECTS
Automatique | 12 h Mécanique des fluides | 18 h Outils mathématiques pour la modélisation | 30 h
Semestre 1 60 h - 3 ECTS
Introduction aux réseaux, à la sécurité et à la cybersécurité | 30 h Ecoconception et analyse du cycle de vie | 30 h
Semestre 1 60 h - 3 ECTS
Dérèglement climatique et pollutions 1 : modèles, impacts et transitions industrielles | 30 h Introduction à l’IA | 30 h
Semestre 1 30 h - 2 ECTS
Mesurer les performances d’une installation et mettre en place une TPM | 30 h
Semestre 2 30 h - 2 ECTS
Externaliser la maintenance, méthodes et contrats | 12 h Sélectionner et intégrer une GMAO dans une entreprise | 18 h
Semestre 1 70 h - 4 ECTS
Apprentissage de la simulation | 18 h Maîtrise statistique des procédés | 10 h Calculs de fiabilité | 12 h Dimensionnement des échangeurs de chaleur | 30 h
Semestre 2 100 h - 5 ECTS
Pratique de l’AMDEC | 12 h Soutien Logistique Intégré (SLI) Analyse du Soutien Logistique (ASL) | 10 h Matériaux (polymères) | 22 h TP mécanique des fluides et thermique | 16 h Electrotechnique | 22 h Mécanique appliquée | 18 h
Semestre 2 30 h - 2 ECTS
Semestre 1 30 h - 1 ECTS
Anglais 3 | 30 h
Semestre 1 42 h - 2 ECTS
Compétences & Carrières S3 | 10 h Improvisation théâtrales | 6 h
Un enseignement “Etre innovant et créatif” au choix : - Management de l’innovation technologique | 14 h - Stratégie d’entreprise | 14 h - Economie de l’innovation | 14 h
Un enseignement “Être communicant et négociateur” au choix : - Négocier et vendre | 12 h - Recruter un équipier | 12 h - Diriger et décider | 12 h
Semestre 2 72 h - 3 ECTS
Anglais 4 | 30 h Compétences & Carrières S4 | 12 h Introduction au droit | 12 h
Un enseignement “Approfondir la connaissance de l’entreprise par un business game” au choix : - Simulation de gestion d’entreprise | 18 h - Simulation de gestion de projet | 18 h
Semestre 1 15 ECTS
Séquence professionnelle S3
Semestre 2 15 ECTS
Etudes scientifiques et techniques Séquence professionnelle S4 Rapport de mission technique Soutenance de rapport de mission technique Animation du tutorat S4
Enseignements de la 3e année
Semestre 1 60 h - 3 ECTS
Dérèglement climatique et pollutions 2 : ateliers DD | 30 h Environnement numérique de l’ingénieur | 30 h
Semestre 1 21 h - 8 ECTS
Semestre 1 116 h - 6 ECTS
Sciences de l’ingénieur disciplinaires 5.1 Automatique | 36 h Information industrielle | 40 h Matériaux : céramiques et verres | 40 h
Semestre 1 96 h - 5 ECTS
Sciences de l’ingénieur disciplinaires 5.2 Electrotechnique | 28 h Fiabilité-Plans d’expériences-Maintenance 4.0 | 68 h
Semestre 1 108 h - 5 ECTS
Sciences de l’ingénieur disciplinaires 5.3 Dynamique des structures et analyse modale | 40 h Froid | 28 h Thermodynamique appliquée | 24 h TP Thermodynamique | 16 h
Semestre 1 72 h | 3 ECTS
Anglais 5 | 30 h Compétences & Carrières S5 | 20 h Management interculturel | 10 h Sciences sociales autour des enjeux DD et RSE | 12 h
Semestre 2 30 ECTS
Séquence professionnelle S6 Mémoire d’ingénieur Soutenance du mémoire d’ingénieur Animation du tutorat S6
Asmae Abazaid, promotion 2022, filière Maintenance fiabilité des processus industriels en apprentissage
Ingénieure process support chez Novo Nordisk
En 2022, j’ai été diplômée ingénieure après 3 belles années de formation et de partage avec des professeurs et des camarades aux parcours et aux compétences diverses. Cette diversité de parcours et de compétences m'a permis de monter en compétences et de développer une ouverture d’esprit jour après jour. C'est une formation polyvalente et complète que je recommande fortement. Elle m’a ouvert les portes des plus grandes entreprises qui souhaitaient me recruter à la fin de la formation. Je peux affirmer clairement que ces années ont changé ma vie !